中國工商銀行都勻分行召開2022年年中工作會議

　　8月15日，都勻分行召開2022年年中工作會議。會上，黨委書記、行長李華輝傳達了省行年中工作會議精神，對都勻分行上半年主要工作完成情況進行分析總結，研究分析了當前存在的問題與挑戰，安排部署下半年重點工作。

　　都勻分行行領導班子出席會議，各一級支行行長、各部室（中心）主要負責人現場參會，各一級支行其余班子成員視頻參會。

　　會議指出，上半年，都勻分行堅持“穩、進、改”工作總基調，緊緊圍繞“多彩貴州”發展戰略，著力推進高質量發展，堅持“48”字工作思路，運用“三比三看三提高”工作方法，實現都勻分行上半年經營發展“穩”中向好。

　?。ㄒ唬┰趫猿贮h建引領上邁出新的步伐，實現黨建與業務發展深度融合。

　　——始終強化政治引領，持續在從嚴治黨從嚴治行上穩紀律，都勻分行上半年經營考核持續保持全省第五位。

　?。ǘ┰趫猿謶鹇砸I上踏出新征程，實現全方位經營發展量質提升。

　　——儲蓄存款時點、日均增量同業雙第一；各項貸款余額時點、日均保持同業雙第一；全口徑不良貸款余額呈現“雙降”。

　?。ㄈ┰趫猿诛L險管理上拿出新力度，實現案防水平提升成效卓著。

　　——持續推進“從嚴治貸”，堅持推進內控案防基礎管理，繼續保持“零”發案記錄。

　　會上，財務會計部、公司金融業務部、個人金融業務部、普惠金融事業部（鄉村振興辦公室）、銀行卡中心、運行管理部、內控合規部等重點部門圍繞各自專業進行分析發言。

　　隨后，各支行及其他部室對上半年工作情況進行總結。

　　會議最后，各分管領導就2022年下半年重點工作提出工作要求。李華輝行長做會議總結，要求全行上下在接下來的工作中堅定信心，勇于擔當，發揚“拔釘子”精神，主動思考、主動作為，推動好下半年各項工作任務，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開！